سلام نیروی کار قرار دادی داشتم که بعد از یک سال کار قرار داد آن تمدید نشده اما کارکرده و حقوق و عیدی و ... دریافت کرده است. اکنون که خود او ترک کار کرده شکایت کرده و حقوق خود را میخواهد. شنیدم که اگر کارفرما بتوند اثبات کند که کلیه حقوق کارگر را پرداخته است کارگر بازداشت می شود-ایا این حکم صحیح است؟ لطفا راهنمایی بفرمایید. ممنون
وکلای متخصص اداره کار آماده مشاوره تلفنی
مشاهده همه وکلای دادفرستان
سعید نجات زادگان
وکیل پایه یک دادگستری
مشهد
مشاوره: 325,000 تومان
ستاره ایوبی
وکیل پایه یک دادگستری
تهران
مشاوره: 325,000 تومان
جایگاه ویژه معرفی وکیل
همکار گرامی، این جایگاه را برای نمایه خود رزرو کنید
نمایش مستقیم نمایه و شماره مشاوره شما در صدر صفحات پربازدید پرسش و پاسخ و دادفرستان با فعالسازی آنی:
مشاوره تخصصی با وکیل اداره کار
گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت راهکار قانونی پرونده شما
دریافت مشاوره تلفنی با وکیل اداره کارثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل
با پشتیبانی پرداخت امن دادپرداز (نگهداری حقالوکاله در حساب امانی تا انجام تعهدات قراردادی)
ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسشهای حقوقی مرتبط و مشابه
پرونده بسیارعجیبی بنده متاسفانه گرفتارشدم که خواهان بنده راکه ازابتدا کامیون لیزینگی...
پاسخ داده شده توسط وکیل
549 بازدید
خانمی در زمان حیات مهریه اش را طلب میکند ودادگاه به نفع همسر رای میدهدوسالی یک عددسکه...
پاسخ داده شده توسط وکیل
456 بازدید
با عرض سلام و خسته نباشید چند وقت پیش شوهرم منو زد تو خونه بیرون کرد بعد از چندروز رف...
پاسخ داده شده توسط وکیل
413 بازدید
در پرونده ای که در مرحله اجرای حکم بوده و با عنایت به اخذ رضایت از شاکی با اعمال تخفی...
پاسخ داده شده توسط وکیل
560 بازدید
بنگاهدار یک قطعه زمین متعلق به مشتریان را راسا به شخصی انتقال میدهد متعاقبا پس از سه...
پاسخ داده شده توسط وکیل
472 بازدید
اینجانب حسین عجم اکرامی 34سال سن دارم متاهلم بدون هیچ نوع سابقه کیفری و حقوقی کلا اصل...
پاسخ داده شده توسط وکیل
506 بازدید
خانمم مدتیه از منزل رفتن با اینکه دیگر نمیخواهم باهات زندگی کنم منم تمکین زدم الان می...
پاسخ داده شده توسط وکیل
520 بازدید
ده سال قبل از فردی زمینی به مساحت 490 متر خریدم که سند هم در دفترخانه زده شد حالا که...
پاسخ داده شده توسط وکیل
473 بازدید
💡 پاسخ سریع و خلاصه حقوقی:
کلیه مطالبات کارگری اعم از حق سنوات (به ازای هر سال یک ماه آخرین حقوق)، عیدی، حق مرخصی مانده، حق مسکن و بن خواربار دین ممتاز کارفرما است و عدم انعقاد قرارداد کتبی مانع از استحقاق کارگر بر مبنای فیش حقوقی یا پرینت واریزی نخواهد بود.
📌 مستندات و مواد قانونی مرتبط:
• ماده ۲۴ قانون کار: در صورت خاتمه قرارداد، کارفرما مکلف است به کارگری که یک سال یا بیشتر اشتغال داشته برای هر سال معادل یک ماه آخرین حقوق مزایای پایان کار (سنوات) پرداخت کند.
• ماده ۳۷ قانون کار: مزد باید در فواصل زمانی مرتب و در روز کاری به کارگر پرداخت شود.
• قانون کار (ماده 194): ماده ۱۹۴ – کارفرمایان کارخانه ها مکلفند در زمینه آموزش نظامی کارگران واحدهای خود با نیروی مقاومت بسیج سپاه پاسداران انقلاب اسلامی همکاری های لازم را مبذول دارند. تبصره (اصلاحی ۱۳۹۰...
• قانون کار (ماده 85): ماده ۸۵ – برای صیانت نیروی انسانی و منابع مادی کشور رعایت دستورالعمل هایی که از طریق شورای عالی حفاظت فنی (جهت تأمین حفاظت فنی) و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی (جهت جلوگیری از ...
⚖️ رویه قضایی و آرای وحدت رویه:
• آرای دیوان عدالت اداری: تسویهحساب صوری بدون ارائه سند واریز بانکی معتبر فاقد اثر قانونی در هیاتهای تشخیص اداره کار است.
• رای وحدت رویه شماره 157 دیوان عالی کشور (سال 1400): رای وحدت رویه شماره ۱۵۷ مورخ ۱۴۰۰/۱/۲۴ هیات عمومی دیوان عدالت اداری
• رای وحدت رویه شماره 1113 دیوان عالی کشور (سال 1400): رای وحدت رویه شماره ۱۱۱۳ هیات عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص رسیدگی به دعاوی کارکنان بنیاد مسکن انقلاب اسلامی
⏳ مواعد قانونی و مهلتهای دادرسی:
دعاوی کارگری مشمول مرور زمان نمیشوند و مطالبات حقوقی سالهای گذشته قابل وصول است.
💡 اقدامات عملی و تشریفات ثبت دادخواست:
ثبت دادخواست در سامانه جامع روابط کار (prkar.mcls.gov.ir) پس از احراز هویت در دفاتر پیشخوان دولت.
با توجه به وجود مؤلفههای قضایی و حساسیتهای قانونی در شرح این پرسش، هرگونه اقدام خودسرانه، عدم رعایت مواعد قانونی یا تنظیم لوایح بدون تسلط بر ادله اثبات دعوا میتواند منجر به رد دعوا یا خسارات جبرانناپذیر گردد. توصیه اکید میشود پیش از اقدام، از وکیل متخصص دادگستری مشاوره دریافت فرمایید.
💼 نیاز به اقدام عملی یا وکیل متخصص دارید؟
شما میتوانید شرح پرونده خود را به صورت رایگان در سامانه ثبت درخواست دادپرداز ثبت فرمایید تا ظرف چند ساعت، ۳ پیشنهاد شفاف و مستند از وکلای پایه یک دادگستری با تضمین پرداخت امن ۱۰۰٪ دریافت کنید.
همچنین برای مشاهده وکلای متخصص در این موضوع، به صفحه وکلای متخصص قراردادها مراجعه فرمایید.
📚 مطالعه تکمیلی در پایگاه دانش دادپرداز:
• بهترین وکیل خانم در مشهد
• مهاجرت تحصیلی فنلاند