خانواده 7 سال پیش 2 پاسخ 0 نظر 595 بازدید

سلام من نامزدم شاغل هستش و می خواد که حق کار کردن رو داخل شروط ضمن عقد بنویسیم من بهش گفتم که تا جایی که برای زندگی مشترکمون مشکلی پیش نیاد ، با کار کردنت مشکلی ندارم چطوری می تونیم این رو داخل شروط بیاریم که از نظر حقوقی به مشکل نخوریم ؟ تعیین به وجود اومدن مشکل توی زندگی به عهده ی کی هستش ؟

وکلای متخصص خانواده آماده مشاوره تلفنی

مشاهده همه وکلای دادفرستان
بیتا اخوان مدرس

بیتا اخوان مدرس

وکیل پایه یک دادگستری
کهریزک مشاوره: 325,000 تومان
احمد نورانی

احمد نورانی

وکیل پایه یک دادگستری
آبادان مشاوره: 325,000 تومان
لیلا آرین پارسا
پاسخ تایید شده توسط وکیل رسمی دادگستری 1399-01-08 10:24:52

لیلا آرین پارسا (وکیل پایه یک دادگستری)

این پاسخ توسط وکیل دادگستری بررسی و انطباق آن با قوانین جاری، آرای وحدت رویه و موازین قضایی تایید گردیده است.

سپیده غفوری
سپیده غفوری وکیل پایه یک دادگستری
1399-01-07 22:13:20

سلام.
حتی اگر این شرط داخل عقدنامه وجود نداشته باشد تا زمانی که شغل مربوطه با شئونات و حیثیت خانوادگی منافات نداشته باشد زوج نمیتواند مانع کار کردن زوجه شود.
بهتر است در این مورد با یکدیگر تعامل داشته باشید.
موفق باشید.

لیلا آرین پارسا
لیلا آرین پارسا وکیل پایه یک دادگستری
1399-01-08 10:24:52

مرد نمیتونه مانع اشتغال همسر خود شود چنانچه شغل مخالف منافع حیثیت خانوادگی باشه میتونه از دادگاه منع اشتغال بگیرد چنانچه در عقدنامه حق اشتغال بگیرد چون زوج با علم به اینکه شاغل با زوجه ازدواج نموده است

مشاوره تخصصی با وکیل خانواده

گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت راهکار قانونی پرونده شما

دریافت مشاوره تلفنی با وکیل خانواده

ثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل

با پشتیبانی پرداخت امن دادپرداز (نگهداری حق‌الوکاله در حساب امانی تا انجام تعهدات قراردادی)

ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسش‌های حقوقی مرتبط و مشابه
نیاز به گفتگوی فوری با وکیل خانواده دارید؟
مشاوره تلفنی با وکیل پایه یک — ۳۲۵,۰۰۰ تومان
مشاوره تلفنی با وکیل
loading...
دستیار هوشمند حقوقی پاسخ فوری به سوال و انتخاب وکیل