با سلام و عرض ادب و خسته نباشید ، بنده از آبان 92 در قسمت کنترل کیفیت خط آینه شرکت شیشه کاوه فلوت در شهرصنعتی کاوه در شهرستان ساوه مشغول به کار بودم ساعت کاری بنده 12 ساعتی به صورت یک هفته چرخشی روزکار و شبکار بود ، تقریبا از حدود 2 سال قبل با توجه به اینکه اکثرا در محیط کار به صورت نشسته بر روی یک چهارپایه مشغول جداسازی محصول آینه درجه 1 و درجه 2 به صورتی چشمی بودم و همچنین چهارپایه مذکور فاقد پشتی جهت تکیه دادن بود که با توجه به ساعت کاری بالا به مرور باعث قوز در آوردن در کمرم شد که بنده از همان موقع به چند پزشک متخصص ارتوپدی و جراح مغز و نخاع و طب فیزیکی و توانبخشی در شهر ساوه و قم مراجعه کردم که پزشکان مربوطه از بنده ام آر آی و نوار عصب گرفته و تشخیص دادن که بنده دیسک گردن گرفته ام و برای معالجه ی بنده خوردن دارو و رفتن به استخر و انجام ماساژ و استفاده از قوزبند طبی و انجام فیزیوتراپی را تجویز کردند که با انجام روش های درمانی فوق و با توجه به کار بنده نه تنها دردم خوب نشد بلکه باعث شد دیسک گردن بنده به دست چپ بزند که در مهر97 با تعدیل نیرو کل واحد کنترل کیفیت حذف شدند و نیروهای آن من جمله خود بنده به واحد تولید رفتند و مشغول کار فیزیکی در واحد مربوطه شدند که با توجه به کار بنده در واحد کنترل کیفیت که فاقد کار فیزیکی بود در قسمت تولید باعث شدت گرفتن درد بنده در ناحیه گردن و کتف و دست چپ شد که طی چند بار صحبت با مسئولین شرکت بالاخره در اردیبهشت ماه بنده پایان قرارداد شدم و برای تسویه به شرکت مراجعه کردم که از بنده رضایت نامه محضری خواستند تا تسویه حساب بدهند و طی پیگیری های بنده از بازرسی اداره کار متوجه شدم که یا باید از شرکت شکایت کنم و رضایت نامه ندهم و یا اینکه رضایت بدهم و نامه اخراجی جهت گرفتن بیمه بیکاری بگیریم ، نا گفته نماند قبل از اخراج با توجه به شرایط جسمانی بنده از کارفرما درخواست شغل سبک تری داشتم که از سوی ایشان مورد قبول واقع نشد و منجر به پایان قرارداد بنده شد و لازم به ذکر است بعد از گذشت یک ماه بنده هزینه های بسیار زیادی را برای درمان دادم و به کاریابی های زیادی سر زدم ولی متاسفانه موفق به پیدا کردن موردی با توجه به شرایط جسمانی ام نشده ام ، در حال حاضر از شما کارشناسان مربوطه عاجزانه درخواست مساعدت و یاری دارم که آیا شکایت کنم و یا اینکه رضایت داده و به گرفتن بیمه بیکاری بسنده کنم ؟ با تشکر فراوان .
5 سال پیش
0 پاسخ
0 نظر
201 بازدید
سوالات مشابه
- سلام.وقت بخیر با توجه به سوال #272 و پاسخ ارسال شده هزینه تنظیم قرارداد انتقال حقوق مالکیت فکری توسط مجموعه شما (دادپرداز) چقدر میشه؟
- با سلام یک قرارداد کاری بین کارگر و کارفرما به مدت دو ماه منعقد میشود و شخص کارگر بعد از گذشت یک ماه و گرفتن دستمزد همان ماه کار خود را ترک میکند. آیا کارفرما میتواند وی را اجبار کند که یک ماه باقی ما...
- با سلام . حداکثر زمان بین زندانی شدن فرد برای پیش مهریه تا آزاد شدن وی با حکم اعسار چقدر است
- سلام از حساب بانکی دختر دوستم بدون اطلاعش سواستفاده شده. چند روز پیش حسابش مسدود شده مثل اینکه یه شخصی پولی زده و خود اون شخص استفاده کرده باهاش خرید انجام داده میخواستم بدون دردسر تموم بشه زمان ز...
- سلام، من حدود 1 ساله تو شرکت مبلمان کار میکنم. به صورت کنترات ماهی 1500 تا 2500 میشه میخواستم بدونم عیدی پاداش سنوات به من تعلق میگیره یا نه. طلب تو اون شرکت کار میکردم 6 میلیون میشه اخراج شدم چطوری...
- من چند روزه در یک کارگاه مشغول به کار شدم ولی هنوز از طرف کارفرما بیمه نشدم. دو روز پیش حین کار هنگام پایین آمدن از نردبان دچار حادثه شدم و پایم شکست. و یک ماه باید داخل گچ باشه. حالا کارفرما بجای داد...
- سلام من کارگر یک فست فود هستم که از 97/9/15 تا98/1/15 با نوشتن یک قرارداد دستی مشغول بکار شدم و طبق قرارداد یک ماه قبلش برای استعفا ان اقدام کردم ولی هیچ توجهی نسبت به استعفا من نشده و تا کنون 98/2/5ه...
- باسلام من حدودچهارسال است که دریک درمانگاه درقسمت فیزیوتراپی ان مشغول کاربودم حقوق من با فیزیوتراپیست بود ودرمانگاه هم مسولیتی درقبال مانداشت ومن درتمام این مدت بیمه وقردادکاری هم نداشتم ساعت کاری ما...
- آیامی تونم همزمان درخواست مهریه و درخواست حضانت فرزندم رو بدهم؟
- با سلام و خسته نباشید ،بنده حدود چهار ماه و نیم فروشنده شعبه دوم یک لبنیاتی بودم،از تاریخ 14 آبان تا 29اسفند 97،ک شروع با یک قرارداد یکماهه بوده و بیست ملیون سفته ک دادم با ساعت کاری روزی 12ساعت بدون...