سلام حادثه ای در محل کار در حین انجام وظیفه در ساعت اداری برای کارگر رخ داده که منجر به آسیب کارگر شده و بر اساس نظر کارشناسان رسمی 90 درصد کارفرما مقصر بوده و ده درصد کارگر، ولی بازپرس تشخیص بر حادثه غیر کار داده اولا چرا؟ و چطور؟ چه تفاوتی در نتیجه نهایی و در میزان دیه ایجاد می کند؟ و آیا منجر به تبرئه کارفرما می شود؟
5 سال پیش
0 پاسخ
0 نظر
141 بازدید
سوالات مشابه
- با سلام خدمت شما من پس از آشنایی با خانومی با یکدیگر ازدواج موقت کردیم، ایشان در این مدت اقدامات اعتمادآوردی برای من انجام دادند، مثل شکستن خطوط تلفن قبلی، قرض دادن پول نقد به من، چک دادن و همچین اخلا...
- من مدتی با دختری دوست بودم و به او وعده ازدواج دادم و متاسفانه بکارت ایشان توسط من زائل گردید و این موضوع توسط پزشک تایید شده سوالی که از شما دارم این است:1.ایا من مجبور به ازدواج با ایشان هستم؟ 2.ایا...
- اگر فردی در هنگام سرقت از منزل شخصی دچار آسیب جسمی شود جبران خسارت با چه کسی است؟
- آیا ساختن اپلیکیشنی که با آن رسید پرداخت جعلی برای اکانت های تلگرام و سایر شبکه های اجتماعی ساخته می شود جرم است؟ اگر اینطور هست چرا کافه بازار چنین اپلیکیشن هایی را دارد؟
- من دختری هستم که مدتی قبل در یک ربات تلگرامی با دختری آشنا شدم و چند کلیپ جنسی از خودم برای او ارسال کردم و پس از چند روز بمن گفت که پسر است و هر روز از من تقاضای فیلمهای بیشتری میکرد و منو تهدید می...
- در ماشین من 2 کیلو مواد مخدر گیاهی پیدا شده، در صورتی که من از وجود این مواد در ماشینم بی اطلاعم ولی نتونستم اثبات کنم. آیا میشه کاری کرد که من زندان نرم؟
- من یک طلبه هستم و فردی در حال امر به معروف و نهی از منکر از من مخفیانه فیلم گرفته و فیلم من را در شبکههای اجتماعی پخش کردهو فیلم را بمن نمیدهد. من این شخص را فقط در پارک میبینم. چگونه میتوانم از ایش...
- من از فردی شکایت کردم امروز برای من پیامکی با این عنوان ارسال شده: (پرونده شما به اجرا کیفری واصل شد) یعنی چه؟
- چطور میشه فیشینگ رو تشخیص داد و جلوش رو گرفت ؟
- مراحل جوابیه به قرارنهاییه بازپرس چگونه است؟؟
