سلام باتشکر از سایت خوبتون قنشگ روشن کننده راه برای افراد کم بضاعتی هست ک ب عنوان کارگر مشغولکارن و بخاطر موضوعات ی از از حق واقعی خودمیگذرند .بنده وجید ۲۷ساله از شیرازم اشمز فستفودم از روزسوم عید سال جدید ۱۴۰۱در پیتزا فروشی مشغول شدم طبق رفتار خوب کارفرمامون در اوایل راضی ب کار شدم هرروز بحث قرارداد بود تا روزهای عیدو شلوغی گذشت . شفاهن ما شروطی گذاشتیم ک حقوق طبق اداره مرخصی پاداش سنوات و ....تا چهارماه از کار ماگذشت هرروزی که بحث و گوش زد کردن افزایش حقوقو و بستن قرار داد میشد بین ما و صاحب کار توجهی نمیشد و ۲۰روز از برج چهار گذشت ک ۲میلیون از حقوق برج سه ب حساب من واریز شد من دعوای لفظی تلفنی داشتم ک چرا ۲۰روز حقوق منو ندادی قسط بدهیهام دوبرابر شدن چون بانک جریمم میکرد.گوش نگرفت و گفت ک وایستا تا نیرو بیاد جات وارد ب کار شه بعد گورتو کم کنو م تاریخ ۳/۵/۱۴۰۱صبح رفتم از اونجا من خوشبختانه میگم همچیز رو دارم از پیام فیلم واریزی محل کار کسری بابت خوابگاه وضعیت خوابگاه ساعت کار روزهای کارکرد و....ایا بدون پایان خدمت میتونم در اداره کار رسیدگی کنم .....بعد پیام مربوط ب زمان تسویه رو هم دارم ک اوشون فرموده اند ک تاریخ ۱/۷برای تسویه بیا زودتر تسویه نمیکنم باهات اذیتت میکنم ..ایا میتونم بدون وکیل مطالباتم رو درسافت کنم با تشکر مراحل رو هم اگر بفرمایید ممنون میشم....
4 سال پیش
1 پاسخ
1 نظر
414 بازدید
مشاوره تلفنی فوری با وکیل متخصص کسب و کار
گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت پاسخ فوری به پرونده
رزرو مشاوره تلفنی فوریثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل
با تضمین پرداخت امن ۱۰۰٪ دادپرداز (حفظ حقالوکاله در حساب امانی تا رضایت کامل)
ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسشهای حقوقی مرتبط و مشابه
تعاونی مسکن ما قراردادی با مسکن و شهرسازی دارد که در آن تنظیم سند پس از پایان کار شهر...
پاسخ داده شده توسط وکیل
56 بازدید
شخصی از یک آیپی داخل ایران به سرور شرکت ما حمله کرده و گزارشهای فنی موجود است اما ت...
پاسخ داده شده توسط وکیل
52 بازدید
بنده از 91 تا اسفنده 93 پیش یک پیمانکار مشغول بکار بودم چون کار عمرانی بود وخطرات زیا...
پاسخ داده شده توسط وکیل
1009 بازدید
با درود خسته نباشید آیا پس از صدور رای و شکستن آن در دیوان عدالت اداری و به جریان افت...
پاسخ داده شده توسط وکیل
641 بازدید
نزدیک 26سال درصنایع غذای شیرین عسل 1کارمیکنم دوستانم درهمان شغل ودرهمان مکان که کارمی...
پاسخ داده شده توسط وکیل
554 بازدید
ببخشید من چهار سال و نیم تو یه کارخونه با شرایط سخت و زیان آور کار کردم و دیگه تو اون...
پاسخ داده شده توسط وکیل
524 بازدید
من در یک پاساژ کار میکنم و صاحب کارم برای هر ماه کار ۳ تومن در نظر گرفته ولی الان نزد...
پاسخ داده شده توسط وکیل
436 بازدید
من مامور پست بودم ۸/۵/۱۴۰۲ از اداره بیرونم کردند میخواستم شکایت کنم هم حق و حقوقم و ب...
پاسخ داده شده توسط وکیل
465 بازدید
تنظیم اساسنامه، توافقنامه همبنیانگذاران (Founders Agreement) و ثبت رسمی علامت تجاری گامهای حیاتی برای حفاظت از مالکیت فکری و جلوگیری از اختلافات حقوقی بین شرکاست.
📌 مستندات و مواد قانونی مرتبط:
• ماده ۲۰ قانون تجارت: شرکتهای تجارتی شامل سهامی، با مسئولیت محدود، تضامنی، مختلط، نسبی و تعاونی است.
• ماده ۲ و ۳ قانون ثبت اختراعات، طرحهای صنعتی و علائم تجاری: ثبت علامت تجاری در اداره مالکیت صنعتی به دارنده آن حق انحصاری بهرهبرداری و جلوگیری از استفاده اشخاص ثالث از علامت مشابه یا گمراهکننده میدهد.
💡 اقدامات عملی و رویه دادرسی:
جهت پیگیری قانونی این موضوع، بدواً ثبت نام در سامانه ثنا (ثبتنام الکترونیک قضایی) الزامی است. سپس میتوان با مراجعه به یکی از دفاتر خدمات الکترونیک قضایی، دادخواست یا شکواییه مربوطه را به همراه تمامی ادله و مدارک ثبت و به مرجع صالح ارسال نمود.
📚 مطالعه تکمیلی در پایگاه دانش دادپرداز:
• در تنظیم قرارداد بافت فرش چه نکاتی را باید مدنظر قرار دهیم؟
• قرارداد کار پاره وقت