سلام من تقریبا۱۰ساله تو یه شرکتی کارمیکنم و۱۰ساله سابقه بیمه دارم اونجا به خاطرسختی کارش کمردردشدم دیسک کمردارم واقعا دیگه نمیتونم مثل سابق کارکنم ازمدیریت تقاضای یه کارآسانترکردم ولی باهام موافقت نکردن وبهم گفتن اگه نمیتونی نیا شرکت.خواهش میکنم بهم بگین من الان بایدچیکارکنم آیامیشه شکایت کنم یانه؟
وکلای متخصص کسبوکار آماده مشاوره تلفنی
مشاهده همه وکلای دادفرستان
سعید نجات زادگان
وکیل پایه یک دادگستری
مشهد
مشاوره: 325,000 تومان
ستاره ایوبی
وکیل پایه یک دادگستری
تهران
مشاوره: 325,000 تومان
مشاوره تخصصی با وکیل کسبوکار
گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت راهکار قانونی پرونده شما
دریافت مشاوره تلفنی با وکیل کسبوکارثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل
با پشتیبانی پرداخت امن دادپرداز (نگهداری حقالوکاله در حساب امانی تا انجام تعهدات قراردادی)
ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسشهای حقوقی مرتبط و مشابه
بنده از 91 تا اسفنده 93 پیش یک پیمانکار مشغول بکار بودم چون کار عمرانی بود وخطرات زیا...
پاسخ داده شده توسط وکیل
1006 بازدید
با درود خسته نباشید آیا پس از صدور رای و شکستن آن در دیوان عدالت اداری و به جریان افت...
پاسخ داده شده توسط وکیل
641 بازدید
چرا وکلا به منشی که لیسانسه کارشو مرتب انجام میده روابط عمومی و اخلاق با موکلا رو رعا...
پاسخ داده شده توسط وکیل
435 بازدید
من مدت ۲۸ روز توی یک شرکت کار کردم کل کارشون یک همایش بود و به من گفتند ما ۳ ماه کار...
پاسخ داده شده توسط وکیل
481 بازدید
میگم سایت کیوان گلد زیر نظر اتحادیه طلا فروشی هست یانه سایت معتبری هست یا نه
پاسخ داده شده توسط وکیل
1198 بازدید
وقت بخیر میخواستم بپرسم معافیت سربازی از طریق اثبات هوموسکسوال بودن ایا محدودیتی برای...
پاسخ داده شده توسط وکیل
424 بازدید
وقت بخیر من با کسی صحبت کردم مشغول به کار بشم ولی با امروز و فردا کردن ۴ ماه گذشته ال...
پاسخ داده شده توسط وکیل
323 بازدید
بنده مدت 9 سال در ی شرکت به عنوان اپراتوربتن و قالب زن مشغول بودم ولی شرکت در لیست بی...
پاسخ داده شده توسط وکیل
308 بازدید
با سلام
نظر به تبصره یک ماده92قانون کار،چنانچه با تشخیص شورای پزشکی،به بیماری ناشی از کار مبتلا شوید،کارفرما و مسوولین موظفند کار شما را با توجه به نظر شورا،بدون کاهش حق السعی،در قسمت مناسب دیگری تعیین نمایند.تشکیل پرونده پزشکی در این مورد با کارفرما و یا سایر مسوولین می باشد.در صورتی که کارفرما تشکیل پرونده ندهد،با مراجعه به کمیته حفاظت فنی و بهداشت اداره کار محل خویش،با ارائه مدارک و مستندات خویش،تقاضای رسیدگی نمایید.چنانچه این کمیته در اداره کار محل زندگی جنابعالی تشکیل نشده باشد،مراتب اعتراض خود را به هیئت تشخیص اداره کار تقدیم دارید تا رسیدگی مقتضی صورت گیرد.
موفق باشید.