سلام. سوالم این است که بعد از اتمام قرارداد یک ساله ام با شرکت محل کارم، چنانچه برای سال جدید بر سر حقوق درخواستی به توافق نرسیم، آیا امکان استفاده از بیمه بیکاری بعد از اتمام قرارداد هست؟ یعنی عدم تمدید قرارد به دلایل مالی به منزله استعفا محسوب شده یا خیر، با نامه عدم نیاز می توان از بیمه بیکاری استفاده کرد؟ مگر این نیست که می توان با نامه عدم نیاز از بیمه بیکاری استفاده کرد؟ و اینکه شما فرض کنید یک شرکت با حیله و وعده و وعید به یک شخص، مبلغ قرارداد او را بسیار کمتر از حد مطلوب پرداخت کرده. حال با پایان قرارداد قدیم و برای تنظیم قرارداد جدید کارگر حق افزایش میزان حقوق خود را ندارد؟! اگر دارد. چنانچه توافق حاصل نشد به منزله عدم نیاز نیست؟ و در این شرایط استفاده از بیمه بیکاری میسر نیست؟