باسلام مجدد احتراما بنده حدود 12 سال کارمندقراردادی سازمان...... بودم و تاکنون بعنوان رئیس اداره انجام وظیفه کردم اما حالیه که برای ارتقاء پست..... معرفی شدم پس از اخذ استعلامات حراستی و نظرموافق حراستی و عوامل اطلاعاتی متاسفانه گزینش آن سازمان درمورخه ۳۱ تیرماه بر اساس چندگزارش واهی و اثبات نشده، بصورت دفعی رای بر اخراج بنده صادر کردنددر حالیکه استان نظر مساعد روی عملکرد بنده داشته و کمیته انتصابات و حراست و بازرسی بنده را در پست حساس به سازمان معرفی کردند حال هسته گزینش ازمن خواستند اگر اعتراضی دارم همراه با مستندات ارسال کنم ولی موضوعاتی که منجر به رای شده نمی‌دانم و صرفا مستنداتی مثل تقدیرنامه ها و ارزیابی عملکردبا نمره خوب در طول این سالها و سوابق رو یک هفته پس از رویت رای ارسال کردم اکنون حقوق بنده را قطع کردند احیانا بیمه هم قطع می‌شود حال نمی‌دانم چه کنم بنده باید چه اقداماتی کنم؟ آیا صبر کنم تا تجدید نظر اول نظرش اعلام کند؟ یا اینکه برای قطع حقوق و بیمه درحالی که هنوز قراردادم مهلت دارد از هم اکنون اقدام کنم؟ لطفا راهنمایی فرمایید باتشکر