سلام و درود بر شما بنده کارمند رسمی یکی از ارگانهای دولتی هستم که به لحاظ نوع شغل از ابتدای استخدام تقریبا روزانه و طی پروژه های فنی با مواد شیمیایی و خصوصا سموم کشاورزی در تماس بوده ام و متاسفانه در طی این سالها و دو مرحله اجرای پروژه مبارزه با آفات در دوسال گذشته بشدت دچار مشکلات ریوی قلبی شده و بیش از یک ماه تحت درمان و بستری در منزل بودم. براساس تعاریف موجود در قانون نوع کار ما باید جزء مشاغل سخت و زیان آور محسوب شود( حفظ نباتات و دفع آفات نباتی)( این بند با امتیاز 90% در حکم ما آمده است).اما نه سازمان تامین اجتماعی صرفا بدلیل رسمی بودن زیر بار مسولیت میرود(ج: رسمیها تابع قانون کار نیستند) و نه سازمان مربوطه حاضر به قبول وضعیت زیانبار و سختی شغل بنده و صدمات وارده ناشی از آن است. پارسال با17 سال سابقه تقاضای از کار افتادگیمتاسفانه کمیسیون پزشکی به بهانه 20 سال نشدن خدمتم درخواست مرا رد نمود. چگونه برای سخت و زیان آور بودن شغل خود با توجه به رسمی بودنم اقدام کنم ؟ و نیز به استناد این موضوع و اسیبهای جسمی وارده به اینجانب اقدام به از کار افتادگی یا باز نشتگی پیش از موعد کنم؟ سپاس فراوان
4 سال پیش
0 پاسخ
0 نظر
161 بازدید
سوالات مشابه
- سلام، من می خوام یه استارتاپ راه اندازی کنم. آیا لازمه از ابتدا شرکت ثبت کنم؟
- سلام یکی از دوستانم از من خواسته که مدیرعامل شرکتشان بشوم و به جای دادن حقوق به من 9% از مالکیت شرکت را واگذار کنند و هزینه ها را هم پرداخت کنند. آیا در مورد بدهی های شرکت در صورتی که سایر اعضای شرکت...
- سلام و وقت بخیر. من 29 ام برج ابان از شرکتی که دراون کار میکردم استعفا دادم و کارفرما فعلا حاضر نشده حقوق اون 29 روز رو به من بده و میگه اسفند باهات تسویه می کنم. ولی من اعتمادی به حرفش ندارم و اینکه...
- مسئولیت های کیفری و مدنی یک عضو هیئت مدیره در شرکتهای مسئولیت محدود مطابق با قانون تجارت چیست؟ آیا محدود بودن مسئولیت فقط برای سهامداران است یا اعضای هیئت مدیره نیز دارای مسئولیت محدود هستند؟
- سلام بنده برای پروژه ای در شرکت مادر شرکت خودمون حکم مدیریت پروژه داشتم، که منجر به ماموریت خارجی شد. پروژه تموم شده ولی شرکت مادر هیچ مبلغی تحت عنوان حق مدیریت پروژه یا پاداش پروژه به بنده پرداخت...
- سلام. من شش ماه جایی کار میکردم، بیمه ام نکردن، الان هم بیرونم کردند. میتونم شکایت کنم که چرا بیمه ام نکردند؟ یک قرار داد هم داده بودند که امضا کردم ولی هیچ نسخه ای ازش دستم نیست. فقط کارت حقوقم بوده...
- اگر با کارگری از بدو استخدام 3 قرارداد یک ماهه کتبی بسته شود و ماه چهارم و پنجم قرارداد کتبی نباشد، آیا کارگر میتواند ادعای دائمی بودن کند؟
- سلام. سوالم این است که بعد از اتمام قرارداد یک ساله ام با شرکت محل کارم، چنانچه برای سال جدید بر سر حقوق درخواستی به توافق نرسیم، آیا امکان استفاده از بیمه بیکاری بعد از اتمام قرارداد هست؟ یعنی عدم تم...
- سلام. سوال من در خصوص مرخصی اجباری شرکتهاست. شرکتی که بنده در آن شاغلم بدلیل کاهش تولید در هفته، دو تا سه روز مرخصی اجباری میفرستد. با توجه به اینکه مرخصی استحقاقی اغلب پرسنل صفر شده شرکت اقدام ب...
- چگونه میتوانم از بیمه بیکاری تامین اجتماعی استفاده کنم؟