✨ پایگاه دانش و هوش مصنوعی حقوقی

بانک جامع پرسش‌ها و پاسخ‌های حقوقی دادپرداز

بیش از ۱۲,۰۰۰ پرسش و پاسخ مستند به قوانین. سؤال خود را مطرح کنید تا در چند ثانیه پاسخ تحلیلی بر اساس مواد قانون و رویه قضایی دریافت نمایید.

باسلام،حدود ۵ سال است در شرکتی کار میکنم و از دو سال پیش بعلت تعدیل نیرو مجبورم بجای دو نفر کار کنم. پست سازمانی ذکر شده در قرارداد کار کارمند پذیرش هست ولی کارهای انبار داری و لاجستیک و کلا کارهایی که مربوط به پذیرش نیست را هم انجام میدهم. آیا قانونا میتوان از کارفرما بخاطر بکارگیری در کارهایی خارج از محدوده شرح وظایف قرارداد شکایت کنم و چه حقوقی برای من در این مورد مترتب است؟؟
باتشکر
باسلام،حدود ۵ سال است در شرکتی کار میکنم و از دو سال پیش بعلت تعدیل نیرو مجبورم بجای دو نفر کار کنم. پست سازمانی ذکر شده در قرارداد کار کارمند پذیرش هست ولی کارهای انبار داری و لاجستیک و کلا کارهایی ک...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 378 بازدید
جهت پیگیری سنوات کارگری اتمام 30 سال خدمت
جهت پیگیری سنوات کارگری اتمام 30 سال خدمت
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 395 بازدید
بنده قرارداد کارموقت  شش ماهه دارم و میخواهم به علت عقب افتادن حقوق ها درخواست استعفا دهم البته باتوجه به اینکه کارفرما 3 میلیون سفته بابت حسن انجام کار از من دارد نگران پیشامدهای بعد هستم، آیا ممکن است کارفرما بتواند از سفته های من بر علیه من استفاده کند؟ همچنین سوال دارم که در قرارداد من ذکر شده اگر کارمند قصد ترک کار دارد باید یک ماه قبل به شرکت اطلاع دهد چگونه می توانم این بند را اجرا نکنم ؟
بنده قرارداد کارموقت شش ماهه دارم و میخواهم به علت عقب افتادن حقوق ها درخواست استعفا دهم البته باتوجه به اینکه کارفرما 3 میلیون سفته بابت حسن انجام کار از من دارد نگران پیشامدهای بعد هستم، آیا ممکن ا...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 406 بازدید
با سلام مهریه بنده سه دانگ از یک واحد ساختمانی است که سند آن به نامم شده ایا در دوران عقد حق فروش سهم خود را دارم یا نه؟
با سلام مهریه بنده سه دانگ از یک واحد ساختمانی است که سند آن به نامم شده ایا در دوران عقد حق فروش سهم خود را دارم یا نه؟
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 416 بازدید
سلام 
بنده 6سال در شرکت تعاونی روستایی مشغول به کار هستم 2سال اول بیمه نبودم.قراردای هم ندارم ولی از سال 94بیمه شدم و حکم کارگزینی دایم دارم 
اخیرا هیات مدیره پرسنل مجبور به امضا قرارداد موقت کرده که در صورتی امضا نکنند گفتند اخراج میشوید.آیا این کار قانونی است؟
سلام بنده 6سال در شرکت تعاونی روستایی مشغول به کار هستم 2سال اول بیمه نبودم.قراردای هم ندارم ولی از سال 94بیمه شدم و حکم کارگزینی دایم دارم اخیرا هیات مدیره پرسنل مجبور به امضا قرارداد موقت کرده که...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 326 بازدید
با سلام و احترام
در شرکتی مشغول به فعالیت هستم که به منظور حضور در ماموریت خارجه از بنده تعهد 3 ساله خواسته اند . چه مواردی را میتوانم در متن تعهد در نظر بگیریم که کمترین بار حقوقی را برای بنده داشته باشد .
با تشکر
با سلام و احترام در شرکتی مشغول به فعالیت هستم که به منظور حضور در ماموریت خارجه از بنده تعهد 3 ساله خواسته اند . چه مواردی را میتوانم در متن تعهد در نظر بگیریم که کمترین بار حقوقی را برای بنده داشته...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 325 بازدید
با عرض سلام بنده سه سال است که برای شخصی کار میکنم با دوازده ساعت کار تا دو ماه پیش حقوق من نهصد تومان بود بدون عیدی و پاداش و بدون بیمه لطفا برای شکایت راهنمایی کنید با سپاس
با عرض سلام بنده سه سال است که برای شخصی کار میکنم با دوازده ساعت کار تا دو ماه پیش حقوق من نهصد تومان بود بدون عیدی و پاداش و بدون بیمه لطفا برای شکایت راهنمایی کنید با سپاس
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 351 بازدید
آیا عنوان شغلی که در قرار داد اداره کار است تاثبری در حق و حقوق دارد بویژه در بازنشستگی
آیا عنوان شغلی که در قرار داد اداره کار است تاثبری در حق و حقوق دارد بویژه در بازنشستگی
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 304 بازدید
من با یک استاد دانشگاه میخام یک قرارداد همکاری بنویسم ک بعد از به ثمر رسیدن تحقیقات یک موسسه ثبت کنیم...سوالم اینه که چه بندی باید نوشت که فردا روز که استاد اومد و خواستیم موسسه ثبت کنیم و شریک بشن, درصد هایی که توی اون قرارداد تعیین کردیم قانونا توی موسسه ثبت بشه و در کل نتونه زیر کلیه بند های قرارداد بزنه؟
من با یک استاد دانشگاه میخام یک قرارداد همکاری بنویسم ک بعد از به ثمر رسیدن تحقیقات یک موسسه ثبت کنیم...سوالم اینه که چه بندی باید نوشت که فردا روز که استاد اومد و خواستیم موسسه ثبت کنیم و شریک بشن, د...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 554 بازدید
من  کارمند یک شرکت کشاورزی هستم که به صورت منطقه ای بازاریابی و فروش در سه استان رو انجام میدم، قراردادم در دو نسخه که هر دو دست شرکت هست تنظیم شده که هیچ مبلغی از دستمزد و ... در اون ذکر نشده و هیچ مهر و امضایی هم از شرکت پای اون نبوده و ما به صورت قرار یک ساله اون رو امضا کردیم،الان من به دلایل شخصی دیگه نمیتونم ادامه همکاری بدم و یک استعفای رسمی نوشتم گفتم یک ماه من هستم جهت تحویل مدارک و وسایلی که تحویلم هست و جهت آموزش به فرد جدید، که شرکت در جواب بهم گفت موافقت نمیشه و اگر رفتی سفته هاتو میزاریم اجرا، منم یک نامه دیگه نوشتم که ادامه همکاری برام مقدور نیست و کار های جایگزینی و تحویل مدارک و وسایل رو طی این یک ماه لطفا انجام بدید بازم موافقت نکردن، الان بهترین راه من چیه؟و در صورتی که موافقت نکنن من چه مسئولیت هایی گردنم هست؟ میتونن سفته هامو(110 میلیون تومن) که در قرارداد هم مبلغی ازشون ذکر نشده رو بزارن اجرا؟ اگر میشه کمکم کنید ممنون میشم.با تشکر
من کارمند یک شرکت کشاورزی هستم که به صورت منطقه ای بازاریابی و فروش در سه استان رو انجام میدم، قراردادم در دو نسخه که هر دو دست شرکت هست تنظیم شده که هیچ مبلغی از دستمزد و ... در اون ذکر نشده و هیچ م...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 384 بازدید
با سلام . من قصد دارم از کارم استعفا بدم و برم برای کار جدید. ولی زمان زیادی ندارم حداکثر یک هفته. ایا کارفرما میتونه اذیت کنه و زمان رفتنو طولانی تر کنه؟؟
با سلام . من قصد دارم از کارم استعفا بدم و برم برای کار جدید. ولی زمان زیادی ندارم حداکثر یک هفته. ایا کارفرما میتونه اذیت کنه و زمان رفتنو طولانی تر کنه؟؟
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 320 بازدید
باسلام من یک قراردادکارقالیبافی درمنزل شخصی طرف میخواهم ببندم بامدت کمتراز3ماه متن قراردادچگونه بایدباشدکه مشکل بیمه برایم پیش نیاید
باسلام من یک قراردادکارقالیبافی درمنزل شخصی طرف میخواهم ببندم بامدت کمتراز3ماه متن قراردادچگونه بایدباشدکه مشکل بیمه برایم پیش نیاید
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 287 بازدید
با سلام بنده قرارداد خرید با شرکت عظیم خودرو بابت خرید یکدستگاه خودروی فوتون ساوانا با پرداخت مبلغ ۸۰میلیون تومان از طریق نمایندگی آن در اردیبهشت ۹۷منعقد کردم طبق قرارداد شرکت موظف به تحویل ۲۷۰ روزه شد که با سپری شدن مدت از تحویل آن سرباز زد وهیچ جواب قانع کننده ای هم داده نمیشود درضمن شرکت مذکور درشعبه ۳ بازپرسی ناحیه ۳۲ اقتصادی تهران دارای پرونده میباشد حال میخواستم بدانم شکایت کیفری با عنوان کلاهبرداری بدهم یا عنوان دیگری ؟ متشکرم.
با سلام بنده قرارداد خرید با شرکت عظیم خودرو بابت خرید یکدستگاه خودروی فوتون ساوانا با پرداخت مبلغ ۸۰میلیون تومان از طریق نمایندگی آن در اردیبهشت ۹۷منعقد کردم طبق قرارداد شرکت موظف به تحویل ۲۷۰ روزه ش...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 479 بازدید
آیا یک کارمند دولت میتواند با اخذ وکالت محضری از صاحب امضای یک شرکت خصوصی، به جای او امضا نماید؟
آیا یک کارمند دولت میتواند با اخذ وکالت محضری از صاحب امضای یک شرکت خصوصی، به جای او امضا نماید؟
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 339 بازدید
باسلام و خدا قوت
حدود یکسال پیش یک آپارتمان با پارکینگ مشاع خریدم
و در زمان خرید بقیه واحدها نیز دارای پارکینگ مشاع بوده اند(با این تفاوت که در قولنامه آنها پارکینگ نوشته شده و اسمی از مشاع نیست ). حال تعدادی از واحدها که از 5 سال پیش شکایت پارکینگ اختصاصی یا مابتفاوت پول پارکینگ کرده بودند دادگاه رای به پارکینگ اختصاصی داده ، سوال من اینست که آیا می توان یک محوطه مشاع که مختص همه واحدها است. بدلیل اینکه فروشنده در قولنامه با پارکینگ فروخته و در سند بدون پارکینگ است قاضی پرونده به آنها پارکینگ اختصاص دهد. در این بین آیا حقی از ما که با پارکینگ مشاع خریده ایم ضایع نمی شود. آیا ما حقی داریم که از فروشنده بابت پارکینگ و یا از سایر واحدها بخاطر اینکه اجازه نمی دهند از حیاط یا محوطه پارکینگ استفاده کنیم شکآیت کنیم.
در ضمن در سند و پروانه ساخت کل 8 واحد دارای 165 متر محوطه مشاعی می باشد و قبلا"تمام واحدها از این محوطه جهت پارکینگ استفاده می کرده اند. ممنون می شوم اگر رهنمود لازم را عنایت فرمایید.
باسلام و خدا قوت حدود یکسال پیش یک آپارتمان با پارکینگ مشاع خریدم و در زمان خرید بقیه واحدها نیز دارای پارکینگ مشاع بوده اند(با این تفاوت که در قولنامه آنها پارکینگ نوشته شده و اسمی از مشاع نیست ). حا...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 1123 بازدید
سلام 
 چگونه میتوان حق امضای اسناد مالی ( و یا صرفا چک ) یک شرکت خصوصی   را به یک کارمند دولت واگدار کرد؟
سلام چگونه میتوان حق امضای اسناد مالی ( و یا صرفا چک ) یک شرکت خصوصی را به یک کارمند دولت واگدار کرد؟
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 379 بازدید
با سلام 
بنده در یک شرکتی استخدام شده ام که قرار بود براساس جلسات مصاحبه در روز نخست قرارداد سه ماهه ازمایشی با حقوق پایه و بدون بیمه نوشته شود اکنون یک ماه از جذب بنده میگذرد و نه از قراردادی خبری شده و نه از حقوق با صحبت با مسئول نیروی انسانی گفتند که پرداختی برای شما در نظر گرفته نمیشود و بستن قرارداد منوط به رضایت و اتمام پروژه ازمایشی است با توجه به مسائل پیش امده قصد ادامه همکاری باشرکت مربوطه را ندارم برای احقاق حقوق یک ماه فعالیت خود با در دست داشتن مدارک قابل قبول جهت حضور منظم در شرکت میتوان اقدام کرد؟؟
با سلام بنده در یک شرکتی استخدام شده ام که قرار بود براساس جلسات مصاحبه در روز نخست قرارداد سه ماهه ازمایشی با حقوق پایه و بدون بیمه نوشته شود اکنون یک ماه از جذب بنده میگذرد و نه از قراردادی خبری شد...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 328 بازدید
سلام، آیا می توان در مبایعه نامه و قرارداد عادی فروش یه قطعه زمین مزروعی که جزئی از سند مالک می باشد، شرط کرد که فروشنده هیچگونه تعهد و الزامی به تنظیم و انتقال سند رسمی به نام خریدار نخواهد داشت و همچنین فروشنده هیچگونه تعهدی در مقابل هر نوع ادعای احتمالی کلیه نهادهای دولتی از آن جمله جهادکشاورزی ،منابع طبیعی ،امور آب ،اداره ثبت اسناد و املاک و ... در رابطه با زمین کشاورزی نخواهد داشت و فقط در مقابل اشخاص متعهد و ضامن خواهد بود و با قرارداد عادی زمین را به خریدار واگذار و تسلیم نمود .   ( سند سال 1351 به موجب تقسیم و اصلاحات ارضی به مالک منتقل شده و کلا سهام مشاعی است ولی توافق طرفین به این شکل هست که عرض شد و خریدار هم کلیه شرایط را قبول کرده  که فقط با سند عادی زمین را تحویل بگیره ) آیا در آینده معامله ای با این شرایط قابل ابطاله؟
سلام، آیا می توان در مبایعه نامه و قرارداد عادی فروش یه قطعه زمین مزروعی که جزئی از سند مالک می باشد، شرط کرد که فروشنده هیچگونه تعهد و الزامی به تنظیم و انتقال سند رسمی به نام خریدار نخواهد داشت و هم...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 498 بازدید
با سلام 
 
اینجانب طی قرارداد با مدت معین و با تحویل سفته حسن انجام کار مشغول به کار شدم. اما به دلیل عدم پایبندی به حقوق کارگر مجبور به ترک کار شدم. با وجود اینکه در متن قرارداد پرداخت سقته در صورت ترک کار قید شده بود، آیا کار فرما می تواند اقدام قضایی جهت وصول مبلغ سفته انجام دهد؟ لازم به ذکر است که استعفای خودم را به اداره کار تحویل داده بودم.
با سلام اینجانب طی قرارداد با مدت معین و با تحویل سفته حسن انجام کار مشغول به کار شدم. اما به دلیل عدم پایبندی به حقوق کارگر مجبور به ترک کار شدم. با وجود اینکه در متن قرارداد پرداخت سقته در صورت ت...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 481 بازدید
قصد جذب پرسنل جوشکار داریم. این جوشکاران میبایست در کلاس آموزشی به مدت دو هفته شرکت کنند و در صورت قبولی در آزمون، ادامه همکاری با آنان صورت میپذیرد. برای افرادی که بعد از دو هفته در آزمون موفق نبوده و شرکت با آنان قطع همکاری مینماید، چه راهکاری یا چه نوع قراردادی پیشنهاد میدهید؟
قصد جذب پرسنل جوشکار داریم. این جوشکاران میبایست در کلاس آموزشی به مدت دو هفته شرکت کنند و در صورت قبولی در آزمون، ادامه همکاری با آنان صورت میپذیرد. برای افرادی که بعد از دو هفته در آزمون موفق نبوده...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 351 بازدید
سلام
سید محمد موسوی هستم 
از  مرداد ماه سال 92 تا فروردین 98 در پخش پوشاک کار میکردم و حدود یک سال اخر فقط بیمه شدم هیچ چیز غیر از حقوق ماهیانه و عیدی دریافت نکردم نه پاداش نه سنوات و نه غیره . کارفرما چند بار ازم خواست ورقه ای رو امضا کنم که توش نوشته بود تمام حقوق خود را اعم از بیمه پاداش و همه چی رو دریافت کردم در حالی که اینطور نبوده و به اجبار امضا کردم حدود شیش یا هفت بار که هر امضا برای یک ماه بود در حالی که حدود پنج سال اونجا مشغول بودم خواستم بپرسم میتونم شکایت کنم ؟ 
حتی حقوقم از 600 تومن شروع شد تا همین اخرین روزا شد یک میلیون و دویست .
خواستم یه توضیحی مختصر بهم بدید که میتونم شکایت کنم یا مشکلی هست ؟
سلام سید محمد موسوی هستم از مرداد ماه سال 92 تا فروردین 98 در پخش پوشاک کار میکردم و حدود یک سال اخر فقط بیمه شدم هیچ چیز غیر از حقوق ماهیانه و عیدی دریافت نکردم نه پاداش نه سنوات و نه غیره . کارفرم...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 331 بازدید
با سلام من به صورت قراردادی 4 سال در شرکتی مشغول به کار بودم با اتمام قرارداد از آن شرکت جدا شدم بعد از جدایی شرکت برایم 2 ماه حق بیمه رد کرده است. اکنون برای تسویه حق بیمه ای که پرداخت شده را به صورت کامل (حق کارفرما و کارگر) از من میخواهد در صورتی که برای واریز آن دو ماه به من چیزی نگفتند. همچنین پاداش پایان سال که پرداخت کرده اند را میگویند باید پس دهم و میگویند اگر اینها را ندهم سفته هایم را اجرا میگذارند( حتی سفته که بابت وام گرفتند و من بعد از خروج از شرکت همش را تسویه کردم).
لازم به ذکر است که شرکت بعد از اتمام هر قرارداد به صورت کامل تسویه میکرد و حق سنوات و ... را پرداخت میکرد.
آیا شرکت میتواند از من شکایت کند؟ آیا میتواند سفته هایم را اجرا بگذارد؟
با سلام من به صورت قراردادی 4 سال در شرکتی مشغول به کار بودم با اتمام قرارداد از آن شرکت جدا شدم بعد از جدایی شرکت برایم 2 ماه حق بیمه رد کرده است. اکنون برای تسویه حق بیمه ای که پرداخت شده را به صورت...
7 سال پیش
2 پاسخ 0 نظر 391 بازدید
سلام
در سال93 یک آپارتمان که در یک مجتمع 8 واحد می باشد خریدم در سند رسمی تک برگ فاقد پارکینگ بود ولی در قولنامه که در بنگاه املاک نوشته شده داری پارکینگ می باشد. و بدلیل این مغایرت که نوعی کلاه برداری محسوب میشود از فروشنده شکایت کردیم که رای نهایی این بود که پول مابتفاوت پارکینگ به واحدها پرداخت شود ولی خریدار اعتراض زد و پرونده همچنان مسکوت ماند و من آپارتمانم را در اسفند 97 با پارکینگ مشاع فروختم. حال پس از 7 ماه از فروش آپارتمان دادگاه رای داده که 6 نفر اول که زودتر آپارتمان خریده اند به آنها پارکینگ اختصاصی داده شود با اصلاح سند و 2 نفر آخر بایستی پول مابتفاوت پارکینگ دریافت کنند و من پول مابتفاوت را از خریدار دریافت کردم حال خریدار آپارتمان من مدعی شده که شما باید یا پارکینگ یا پول مابتفاوت پارکینگ را به من بدهی در صورتی که من آپارتمان را با پارکینگ مشاع فروخته ام و این موضوع در قولنامه نوشته شده است. آیا ایشان به لحاظ قانونی حقی دارند که علیه من شکایت کنندکه من پول مابتفاوت پارکینگ را به ایشان بدهم . بسیار سپاسگزارم.
سلام در سال93 یک آپارتمان که در یک مجتمع 8 واحد می باشد خریدم در سند رسمی تک برگ فاقد پارکینگ بود ولی در قولنامه که در بنگاه املاک نوشته شده داری پارکینگ می باشد. و بدلیل این مغایرت که نوعی کلاه بردار...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 387 بازدید
سلام وقت بخیر
یک سوال از خدمتتون داشتم

قرار است فردا صبح بنده یک ملکی را به یک شخصی بفروشم، و آن شخص قرار است دویست میلیون نقدی و سه تا چک صد میلیونی یک‌ماهه پرداخت کند.

ازتون راهنمایی میخواستم که من چه متن حقوقی الزام آور در قولنامه ذکر کنم که احیانا اگر خریدار چک ها را پاس نکرد، بتونم معامله را یکطرفه فسخ کنم و ادعای خسارت هم بنمایم؟؟
ناگفته نماند خریداران دو نفر هستند و قرار است یکی از طرفین، چک شخصی خودش را بدهد
سلام وقت بخیر یک سوال از خدمتتون داشتم قرار است فردا صبح بنده یک ملکی را به یک شخصی بفروشم، و آن شخص قرار است دویست میلیون نقدی و سه تا چک صد میلیونی یک‌ماهه پرداخت کند. ازتون راهنمایی میخواستم که م...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 420 بازدید
با سلام در سال ۱۳۹۱ با شرکتی قرارداد همکاری با دو سمت مدیر بازرگانی و مشاور مدیرعامل منعقد نمودم و حقوق ماهیانه شش میلیون ریال تعین و توافق نمودیم ( قرارداد موجود ) در این ارتباط طی وکالتی از طرف مدیرعامل از بندرعباس به خوزستان رفتم یک پرونده قضائی داشتند مدت هشت ماه در اهواز کار را انجام دادم پس از مراجعت حقوق و حق ماموریت و هزینه هایی که انجام دادم را مطالبه کردم ، امروز و فردا کردند تا مدیرعامل متواری شد خلاصه پس از مدتی سندی کشف کردم که مدیرعامل و منشی فرمی درست کردند که من یکسال ماهی ششصد هزارتومان را دریافت کردم و ادعایی ندارم که امضای ذیل ورقه اصلا حتی شبیه امضای من نیست بعد از آن هر چقدر تلاش کردم مطالباتم را بصورت دوستانه دریافت نمایم نتیجه ای نگرفتم حال متوجه شدم مدیرعامل بجرم استفاده از سند مجعول زندان سیرجان است آیا با وجود قرارداد و سند جعلی و اسناد ماموریت اهواز امکان وصول مطالباتم هست ، با تشکر
با سلام در سال ۱۳۹۱ با شرکتی قرارداد همکاری با دو سمت مدیر بازرگانی و مشاور مدیرعامل منعقد نمودم و حقوق ماهیانه شش میلیون ریال تعین و توافق نمودیم ( قرارداد موجود ) در این ارتباط طی وکالتی از طرف مدیر...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 305 بازدید
عرض سلام و وقت  بخیر
ما چهار نفز از هم بنیانگذاران یک استارت آپ هستیم که کارش ارائه خدمات تحصیلی می باشد . یک نفر از این هم بنیان گذاران ، مدیر سایت است و سایت به نام اوست و هر کدام از ما سه نفر دیگر مسئولیت های دیگری بر عهدا دارد ولی مدیر سایت هر موقع که بخواهد می تواند ادعا کند که سایت برای اوست و ما هیچ سهمی از درآمد های سایت نداریم . البته هموز کار بصورت جدی شروع نشده ، ولی می خواهیم از همان ابتدا بصورت سفت و محکم با او قرارداد ببندیم و نمیدانستیم که باید از کجا شروع کنیم و دقیقا چه قراردادی با او ببندیم .
ممنون می شوم اگر در این باره مارا راهنمایی کنید ؟
عرض سلام و وقت بخیر ما چهار نفز از هم بنیانگذاران یک استارت آپ هستیم که کارش ارائه خدمات تحصیلی می باشد . یک نفر از این هم بنیان گذاران ، مدیر سایت است و سایت به نام اوست و هر کدام از ما سه نفر دیگر...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 361 بازدید
سلام و عرض ادب مهلا فرهادی 18 ساله هستم در یک شرکت بازرگانی که برگزار کننده ی پروژه های ارتقای مدیریتی به صورت کنفرانس حالا معمولا در صدا و سیمای تهران بود به عنوان کارشناس فروش تماس میگرفتم و اطلاع رسانی میکردم و از هر فروش 10 درصد به من می‌رسد مثلا من یک فروش 3،950،000 تومنی داشتم که میشه 390 تومن و من از کارم راضی نبودم قراداد 6 ماهه باهام بسته بودن من قبل از 6 ماه در خواست دادم بیام بیرون اما 50 درصد از حقمو بهم دادن گفتن قبل پروژه داری میری، مگر چه اشکالی داره خب من مشتری واستون آوردن و بعد من هیچ پیگیری اون مشتری نداره و فقط روز همایش یک کارت دعوت واسش ارسال میشه مگر چه ضرری به شما زدم که 50 درصد همون چندرغازو بدین، درضمن وسط اوج کار 10 صفحه قراداد جلوم گذاشتن امضا کردم بدون اینکه بخونم و اون 50 درصد ظاهرا قید شده بوده اما من میگم این قانونی نیست و چیزیه که به نفع خودشون بوده و نوشتن
سلام و عرض ادب مهلا فرهادی 18 ساله هستم در یک شرکت بازرگانی که برگزار کننده ی پروژه های ارتقای مدیریتی به صورت کنفرانس حالا معمولا در صدا و سیمای تهران بود به عنوان کارشناس فروش تماس میگرفتم و اطلاع ر...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 305 بازدید
با سلام
کارگرانی که در یک کارگاه سالها کار میکنند و البته هرسال هم قرارداد سه ماه و یا یکساله تنطیم میکنند ،چنانچه در ادامه روند کار ،کارفرما اقدامی برای تظیم قرارداد با کارگران نداشته باشد و کارگران همچنان ادامه کار را بدون عقد قرارداد در سال بعدی  شروع کنند ،سپس در وسط سال کارما کارگر (کارگران) را به دلیل عدم نیاز اخراج کند ،کار فرما چه حق وحقوقی را و تا چه زمانی باید به کارگر پرداخت فرماید؟
با سپاس
با سلام کارگرانی که در یک کارگاه سالها کار میکنند و البته هرسال هم قرارداد سه ماه و یا یکساله تنطیم میکنند ،چنانچه در ادامه روند کار ،کارفرما اقدامی برای تظیم قرارداد با کارگران نداشته باشد و کارگران...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 420 بازدید
با سلام

من حدود 3 سال در شرکت کار میکنم که به صورت پروژه ای است که موقع پایان پروژه برگه جلوی ما گذاشتن مبنی بر اینکه شرکت کلیه حقوق و مزایای به ما داده از جمله عیدی و پاداش در صورت اینکه اینها را نداده اگر امضا نکنیم اخراج میشویم من هم مجبور شدم امضا کنم آیا من میتوانم به اداره کار شکایت کنم برای عیدی و پاداش و سنوات آیا موفق میشوم یا نه
با سلام من حدود 3 سال در شرکت کار میکنم که به صورت پروژه ای است که موقع پایان پروژه برگه جلوی ما گذاشتن مبنی بر اینکه شرکت کلیه حقوق و مزایای به ما داده از جمله عیدی و پاداش در صورت اینکه اینها را ند...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 346 بازدید
سلام وقت بخیر 
سه سال در نمایندگی ایران خودرو کار کردم و بیمه برام رد شده ولی حقوق زیر اداره کار گرفتم میخواستم بدونم اگر شکایت کنم بابت کم گرفتن حقوق ِایا حقی بهم داده میشود یا نه؟
با تشکر
سلام وقت بخیر سه سال در نمایندگی ایران خودرو کار کردم و بیمه برام رد شده ولی حقوق زیر اداره کار گرفتم میخواستم بدونم اگر شکایت کنم بابت کم گرفتن حقوق ِایا حقی بهم داده میشود یا نه؟ با تشکر
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 369 بازدید
سلام و وقت به خیر 

من با شرکتی قراردای آزمایشی با تاریخ شروع از 37 روز بعد امضا کردم. در این مدت اصول محرمانگی مذاکرات ما و عقد قرارداد و ... رعایت نشده و کارفرمای فعلی من نیز از جزئیات با خبر شده و شمکلاتی را برای بنده ایجاد کرده است. بند قصد اطلاع رسانی از عدم حضور خود در این شرکت جدید را دارم. آیا با توجه به این که قرارداد را امضا کردم و سفته حسن انجام کار نیز داده ام مشکلی برای من پیش خواهد آمد؟
سلام و وقت به خیر من با شرکتی قراردای آزمایشی با تاریخ شروع از 37 روز بعد امضا کردم. در این مدت اصول محرمانگی مذاکرات ما و عقد قرارداد و ... رعایت نشده و کارفرمای فعلی من نیز از جزئیات با خبر شده و...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 329 بازدید
با سلام
من در سال گذشته به مدت 3 ماه بعنوان سرپرست و پس از آن 4 ماه بعنوان مدیریت واحد در شرکت انتخاب شدم.امان حقوق و مزایای مدیریتی من تنها 3 ماه پرداخت و پس از آن از پست مدیریت خلع شدم. و حدود 2 میلیون تومان از حقوم کم شده ، چکار می تونم انجام بدم
با سلام من در سال گذشته به مدت 3 ماه بعنوان سرپرست و پس از آن 4 ماه بعنوان مدیریت واحد در شرکت انتخاب شدم.امان حقوق و مزایای مدیریتی من تنها 3 ماه پرداخت و پس از آن از پست مدیریت خلع شدم. و حدود 2 میل...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 301 بازدید
با سلام. اگر دسته بندی سوال را اشتباه انتخاب کرده ام، پیشاپیش پوزش می طلبم و سوال بنده در حوزه قانون کار است
مختصرا عرض نمایم:
بنده در کارگاهی مشغول به فعالیت هستم و قراردادهای منعقده با اشاره به قانون کار منعقد گردیده با حقوقی پایین تر از مصوبات قانونی. در پایان هر سال هم فرم تسویه بالاجبار گرفته میشده.
حال قصد شکایت از کارفرما را دارم و میخواهم ادعا کنم حقوقم تامه مطابق قانون پرداخت نشده و تسویه ها بالاجبار بوده.
آیا مثمر ثمر است؟
با سلام. اگر دسته بندی سوال را اشتباه انتخاب کرده ام، پیشاپیش پوزش می طلبم و سوال بنده در حوزه قانون کار است مختصرا عرض نمایم: بنده در کارگاهی مشغول به فعالیت هستم و قراردادهای منعقده با اشاره به قانو...
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 353 بازدید
با سلام 
بنده کارمند مدت معین یک پتروشیمی هستم که چند سال پیش از طریق آزمون کتبی و مصاحبه به استخدام این شرکت خصوصی در آمده ام
به علت فعالیت کارگری و تنش های به وجود آمده نهایتا کمیته انظباطی شرکت که متشکل از سه مدیر و دو نماینده کارگری هست حکم به سه ماه تعلیق کاری من داده که دلیل آن عدم رعایت قوانین شرکت عنوان شده . بعد از سه ماه و همزمان با پایان مدت قرارداد یک ساله که داشتم از طرف مدیریت شرکت به صورت شفاهی اعلام عدم نیاز شد و نهایتا عدم تمدید قرارداد در سال جدید . کار ما بهره بردار هست و ماهیت کار دایمی بوده و هم اکنون شرکت فعال هست . آیا میتوانم حکم بازگشت به کار بگیرم ؟؟؟
بنده قبلا هم نماینده کارگری بوده ام و امضای200 نفر از همکارنم در حمایت از من و درخواست از مدیر عامل رو دارم و همچنین نامه کتبی از طرف امام جمعه و فرماندار شهرستان مبنی به بازگشت به کار خطاب به مدیر عامل که متاسفانه تا کنون بی پاسخ مانده  . ممنون
با سلام بنده کارمند مدت معین یک پتروشیمی هستم که چند سال پیش از طریق آزمون کتبی و مصاحبه به استخدام این شرکت خصوصی در آمده ام به علت فعالیت کارگری و تنش های به وجود آمده نهایتا کمیته انظباطی شرکت ک...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 676 بازدید
سلام من 4 سال سابقه کار در شغل مربوطه را دارم آیا برای اشتغال در محل کار جدید در همان سمت باید 3 ماه به صورت آزمایشی کار کنم؟
سلام من 4 سال سابقه کار در شغل مربوطه را دارم آیا برای اشتغال در محل کار جدید در همان سمت باید 3 ماه به صورت آزمایشی کار کنم؟
7 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 312 بازدید
با سلام با توجه به اینکه بنده با وکالت کاری بدون قرداد برای شخصی برای مدت چهار سال بدون پرداخت بیمه فعالیت نموده ام ونامبرده بابت حقوق بنده میبایست از پروژ یک واحد اداری تهاتر نماید و حال از آن طفره میرود و از طرفی بیمه ای برای اینجانب پرداخت نکرده آیا میتوانم از اداره کار شکایت کنم
با سلام با توجه به اینکه بنده با وکالت کاری بدون قرداد برای شخصی برای مدت چهار سال بدون پرداخت بیمه فعالیت نموده ام ونامبرده بابت حقوق بنده میبایست از پروژ یک واحد اداری تهاتر نماید و حال از آن طفره م...
7 سال پیش
1 پاسخ 1 نظر 293 بازدید


loading...