با سلام .بنده به مدت ۱۰ ماه تو رنگ کاری تو یه کارگاه به صورت کنترات کار کردم و هرازگاهی هم به دستور کارفرما چون کارش عقب می افتاد به صورت روز مزدی شاید ماهی یکی دو روز  و هیچ گونه قرارداد هم نداریم و...

با سلام .بنده به مدت ۱۰ ماه تو رنگ کاری تو یه کارگاه به صورت کنترات کار کردم و هرازگاهی هم به دستور کارفرما چون کارش عقب می افتاد به صورت روز مزدی شاید ماهی یکی دو روز و هیچ گونه قرارداد هم نداریم و زبونی بوده قرار بود از کل کار ۲ درصد به من بپردازد که الان به حرفش عمل نکرده و حتی حساب منو هم تصفیه نکرده آخر سال .اول از همه آیا عیدی به من تعلق میگیره و دوم این که به وعده هاش عمل نمی‌کند باید چکار کنم و آیا حساب کارگر رو قیل از عید آیا نباید تصفیه کرد .یه راهنمایی میخواستم

4 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 257 بازدید
نوشتن نظر ثبت سوال

مشاوره تلفنی فوری با وکیل متخصص امور ثبتی

گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت پاسخ فوری به پرونده

رزرو مشاوره تلفنی فوری

ثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل

با تضمین پرداخت امن ۱۰۰٪ دادپرداز (حفظ حق‌الوکاله در حساب امانی تا رضایت کامل)

ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسش‌های حقوقی مرتبط و مشابه
حقوق ومزایا
پاسخ داده شده توسط وکیل 870 بازدید
loading...
دستیار هوشمند حقوقی پاسخ فوری به سوال و انتخاب وکیل