با سلام اینجانب در 4 اردیبهشت 1402؛ اعلام خاتمه همکاری با شرکتم نمودم و اعلام کردم تمایلی به ادامه همکاری ندارم. لازم به ذکر است که در سال 1402 قراردادی هم با شرکتم امضا نکرده بودم. پس از اعلام خاتمه از طرف کارفرما تحت فشار قرار گرفتم که حداقل 1.5 ماه در شرکت حضور داشته باشم. در تاریخ 30 اردیبهشت پس از پافشاری من، کارفرما صورتجلسه ای با من تنظیم کرد که موظف هستم تا 6 ماه در صورت داشتن سوال تلفنم را پاسخ دهم و برای یکی از کارها؛ در صورت نیاز در شرکت حضور داشته باشم (زیرا آن کار موردی بوده و در زمان تحویل کار توسط من مورد ان پیش نیامد). همچنین سفته من را به مدت 6 ماه نگهداری میکند با توجه به اینکه عجله داشتم برای خروج، تحت فشار مجبور به امضای صوتجلسه شدم آیا چنین کاری واقعا قانونی هست؟