سلام 
من 7 سال در شرکتی حسابدار بودم ، و قرارداد کتبی نداشتم ، الان شش ماه هست که از شرکت اومدم بیرون ، کارفرما 30 میلیون حقوق بهم بدهکاره ، میگه بیا یه تعهد در مقابل امانتداری کار و ... بهمون بده ، ا...

سلام من 7 سال در شرکتی حسابدار بودم ، و قرارداد کتبی نداشتم ، الان شش ماه هست که از شرکت اومدم بیرون ، کارفرما 30 میلیون حقوق بهم بدهکاره ، میگه بیا یه تعهد در مقابل امانتداری کار و ... بهمون بده ، این در خواست کارفرما قانونیه ؟؟ میتونم بهش بگم که با من قرارداد کتبی بنویس و اون بند تعهد رو به قرارداد اضافه کن تا من امضاش کنم ؟ چون کارفرما 4 سال بیمه منو پرداخت نکرده بود ، اگر قرارداد کتبی ازش داشته باشم میتونم در مورد بیمه م اقدام کنم

10 ماه پیش
1 پاسخ 0 نظر 137 بازدید
نوشتن نظر ثبت سوال



ویدا نجفی
ویدا نجفی

کارآموز وکالت



با سلام
اول اینکه شما می‌توانید با استناد به حقوق واریزی و شهود استناد کنید و بیمه خود را مطالبه نمایید
دوماً الزامی برای شما در خصوص قبول تعهدات نیست
سوماً در صورت تمایل میتوانید قرارداد کتبی با امضا دو شاهد نیز داشته باشید
در نهایت امر کارفرما موظف به رد نمودند بیمه و پرداخت کلیه حقوق و مزایای کارگر می باشد در غیر اینصورت طبق قانون کار و تصمیم اجتماعی مستوجب مجازات مقرر در قانون خواهد بود.

1401-11-09 10:24:42
درخواست مشاوره تلفنی مشاهده رزومه وکیل عقد قرارداد هوشمند

پاسخ به نظر

سوالات مشابه
loading...