آیا زمانیکه کارفرمای جدید با وعده و وعید مانع عقد قرارداد بین کارفرمای قبلی میشود و کاری که چند سال در آن هستی(۱۴ سال کار سخت و زیان آور) را کاری می‌کند که ترک کنی و به محیط جدید بروی و بعد از دوماه ب...

آیا زمانیکه کارفرمای جدید با وعده و وعید مانع عقد قرارداد بین کارفرمای قبلی میشود و کاری که چند سال در آن هستی(۱۴ سال کار سخت و زیان آور) را کاری می‌کند که ترک کنی و به محیط جدید بروی و بعد از دوماه با شما قرارداد نمی بندد و شما را جواب می‌کند آیا به دلیل نداشتن قرارداد و هیچ رابطه ای به غیر از واریز شدن حقوق می توان از آن شکایت کرد و میتوانم استخدام شوم

2 سال پیش
1 پاسخ 0 نظر 293 بازدید
نوشتن نظر ثبت سوال



سعید محمدی
سعید محمدی

وکیل پایه یک دادگستری



باسلام
اگرچه کار کارفرما از نظر اخلاقی ناپسند است ولی بعید است از نظر قانونی بتوان وی را مسئول دانست مگر یک رابطه قراردادی بین شما بوده باشد.

1401-04-12 13:37:39
درخواست مشاوره تلفنی مشاهده رزومه وکیل عقد قرارداد هوشمند

پاسخ به نظر

سوالات مشابه
loading...