کسب‌ و کار 7 سال پیش 1 پاسخ 1 نظر 911 بازدید

با سلام ببخشید من کارمند پیمانی بیمارستان هستم هشت روز مرخصی استعلاجی داشتم یه سه روز ویه پنج روز .که اینا پشت سرهمند و بلافاصله بعد اینا یه ۱۰روز دیگه هم یه دکتر دیگه برام نوشتن برای درمان قبل عمل .پزشک معتمد تامین اجتماعی تایید کردن بعد من فرم معرفی بکار تامین اجتماعی را تحویل رئیس بیمارستان دادم ولی متاسفانه فرم را امضا نکرد گفت من تایید نمی کنم وشما بایدبرای این ایام مرخصی بدون حقوق درخواست بدین(چون مرخصی استحقاقی نداشتم).ناگفته نماند بعد این ایام چون عمل شدم در مرخصی استعلاجی به سر میبرم .حال سوال من این است که کارفرما میتواند فرم معرفی بکار را امضا نکند درحالی که پزشک معتمد تایید کرده است خواهشمنداست راهنمایی فرمایید .باتشکر

وکلای متخصص اداره کار آماده مشاوره تلفنی

مشاهده همه وکلای دادفرستان
ستاره ایوبی

ستاره ایوبی

وکیل پایه یک دادگستری
تهران مشاوره: 325,000 تومان
نگار پایدار اردکانی
پاسخ تایید شده توسط وکیل رسمی دادگستری 1398-09-20 11:15:05

نگار پایدار اردکانی (Masters حقوق)

این پاسخ توسط وکیل دادگستری بررسی و انطباق آن با قوانین جاری، آرای وحدت رویه و موازین قضایی تایید گردیده است.

نگار پایدار اردکانی
1398-09-20 11:15:05

با سلام
از آنجایی که مطابق تبصره یک ماده62قانون تامین اجتماعی،پرداخت حقوق و سایر خسارات از صندوق سازمان خواهد بود،استنکاف کارفرما از پذیرش فرم،محل قانونی نداشته و می توانید با مراجعه به هیئت بدوی سازمان تامین اجتماعی مراتب اعتراض خود را تقدیم دارید.رسیدگی در این هیئت ها معمولا کمتر از30روز به طول می انجامد.
پاینده باشید.

میلاد پاسخ تحلیلی مستند به قوانین و رویه قضایی
1402-05-05 23:47:30

رئیستون گوه خورده.

مشاوره تخصصی با وکیل اداره کار

گفتگوی مستقیم با وکیل پایه یک، بررسی مدارک و دریافت راهکار قانونی پرونده شما

دریافت مشاوره تلفنی با وکیل اداره کار

ثبت پرونده و دریافت پیشنهاد از ۳ وکیل

با پشتیبانی پرداخت امن دادپرداز (نگهداری حق‌الوکاله در حساب امانی تا انجام تعهدات قراردادی)

ثبت رایگان پرونده در دادپرداز
پرسش‌های حقوقی مرتبط و مشابه
نیاز به گفتگوی فوری با وکیل اداره کار دارید؟
مشاوره تلفنی با وکیل پایه یک — ۳۲۵,۰۰۰ تومان
مشاوره تلفنی با وکیل
loading...
دستیار هوشمند حقوقی پاسخ فوری به سوال و انتخاب وکیل