باسلام و عرض ادب و احترام
من در کارگاهی مشغول بکارم ک کلا دونفریم و بصورت ۱۲_۱۲ شیفتیم و ماهیانه ۳۶۰ ساعت کار میکنیم اما کارفرما در قرارداد ۳۰ ساعت اضافه کاری رد میکنه و مابقی رو نمیده ،
ورود خروج هم...

باسلام و عرض ادب و احترام من در کارگاهی مشغول بکارم ک کلا دونفریم و بصورت ۱۲_۱۲ شیفتیم و ماهیانه ۳۶۰ ساعت کار میکنیم اما کارفرما در قرارداد ۳۰ ساعت اضافه کاری رد میکنه و مابقی رو نمیده ، ورود خروج هم در دفتر یا بصورت انگشتی وارد نمیکنیم البته کارگاه بغلی میتونن شهادت بدن ک ما ۱۲_۱۲ هستیم البته وقتی کارگاه کلا دو نفر نیرو داره معلومه نگهبانها چطور شیفت میدن آیا با این شرایط میتوان حق و حقوق خود رو از کار فرما بگیرم ممنونم

5 سال پیش
2 پاسخ 1 نظر 153 بازدید
نوشتن نظر ثبت سوال



اصغر اسکندری
اصغر اسکندری

وکیل پایه یک دادگستری



با سلام دادخواه محترم چنانچه بنا به توضیحات تون ۱۲ ساعت با دستور کارفرما مشغول بکار می باشید کارفرما مکلف است اضافه کاری شما بصورت کامل پرداخت نماید در صورت حصول توافق حق اقامه دعوی در هیات تشخیص و در صورت نیاز به اعتراض قابل رسیدگی به دعوی شما هیات حل اختلاف می باشد موفق باشید

1398-10-11 21:56:56
مشاهده رزومه وکیل عقد قرارداد هوشمند

پاسخ به نظر




اصغر اسکندری
اصغر اسکندری

وکیل پایه یک دادگستری



با عرض پوزش در صورت عدم حصول توافق صحیح می باشد

1398-10-11 22:08:50
مشاهده رزومه وکیل عقد قرارداد هوشمند

پاسخ به نظر




ناشناس
ناشناس



ممنون از لطف و محبتتون پس به نتیجه خواهم رسید انشاالله؟

1398-10-11 23:04:02

پاسخ به نظر

سوالات مشابه
loading...